Mitarbeiter

Kompetenz, Engagement, Kreativität und Integrität unserer Mitarbeiter sind das wichtigste Element unseres Unternehmenserfolges. Wir helfen unseren Mitarbeitern, ihre Leistungsfähigkeit durch Aus- und Weiterbildung zu verbessern, sorgen für Sicherheit an unseren Arbeitsplätzen und bemühen uns um eine gerechte, leistungsbezogene Entlohnung.
Wir motivieren unsere Mitarbeiter, indem wir:
  • eine vertrauensvolle Zusammenarbeit fördern
  • fair miteinander umgehen
  • offen miteinander kommunizieren 
  • selbständiges unternehmerisches Handeln durch Übertragung von Kompetenz und Verantwortung fördern
  • sie zielorientiert führen und außergewöhnliche Leistungen anerkennen
  • ihre berufliche Entwicklung fördern
  • sie dort einsetzen, wo ihre Stärken liegen
  • ein innovationsfreundliches Betriebsklima schaffen
  • gesundheitsgerechte Beschäftigungsbedingungen gewährleisten. Dies beinhaltet gemäß den jeweiligen nationalen Standards, ein sicheres und hygienisches Arbeitsumfeld sowie angemessene Maßnahmen zur Sicherheit am Arbeitsplatz
  • uns für ethisches Geschäftsgebaren engagieren
  • Diskriminierung vermeiden und Chancengleichheit gewährleisten.

Wir erwarten: 
  • Engagement und Begeisterung   
  • freundlichen und fairen Umgang miteinander
  • Integrität, Offenheit und Zivilcourage
  • übergreifendes unternehmerisches Denken und Handeln
  • Kundenorientierung.